[문제]
https://www.acmicpc.net/problem/14889
[풀이]
14889 | 맞았습니다!! | 1988 kb | 32 ms | C++14 / 수정 | 1280 |
1) 재귀함수 호출로 팀을 나누는 전형적인 문제이다.
2) n명의 직원이 있고 n/2 인원만큼 두 팀으로 나눴을 때 팀역량의 합의 차이가 최소가 되게 해야한다.
3) dfs(현재까지 나눈 인원의 수, 현재 나눌 인원의 인덱스 ) 로 두고 현재까지 나눈 인원의 수가 n/2가 될 때까지 재귀 호출한다.
4) visited 배열을 사용해서 현재 나눈 팀원과 아닌 팀원을 구별한다.
5) divideTeam() 에서는 이제 A팀과 B팀을 지정한다.
6) A팀과 B팀으로 나눠지면 각각 팀원들의 역량의 합을 구한 후 그 차이의 최소값을 구한다.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
|
#include <iostream>
#include <vector>
#include <cstring>
using namespace std;
//풀이 14분
int n, map[20][20], ans = 987654321;
bool visited[20];
void divideTeam() {
int nA = 0, nB = 0;
int A[n/2+2], B[n/2+1];
memset(A, 0, sizeof(A));
memset(B, 0, sizeof(B));
for (int i = 0; i < n; i++) {
if (visited[i]) {
A[nA++] = i;
}
else {
B[nB++] = i;
}
}
//능력차 차이를 구한다.
int resA = 0, resB = 0;
for (int i = 0; i < n/2; i++) {
for (int j = 0; j < n/2; j++) {
if (i == j) continue;
resA += map[A[i]][A[j]];
}
}
for (int i = 0; i < n/2; i++) {
for (int j = 0; j < n/2; j++) {
if (i == j) continue;
resB += map[B[i]][B[j]];
}
}
if (abs(resA - resB) < ans) {
ans = abs(resA - resB);
}
}
void dfs(int cnt, int cur) {
if (cnt == n/2) {
//팀 모두 나눔
divideTeam();
return;
}
if (cur >= n) return;
for (int i = cur; i < n; i++) {
if (!visited[i]) {
visited[i] = true;
dfs(cnt+1, i+1);
visited[i] = false;
}
}
}
int main()
{
ios_base::sync_with_stdio(false);
cin.tie(0);
cin >> n;
for (int i = 0; i < n; i++) {
for (int j = 0; j < n; j++) {
cin >> map[i][j];
}
}
//input
dfs(0,0);
cout << ans << '\n';
return 0;
}
http://colorscripter.com/info#e" target="_blank" style="color:#4f4f4ftext-decoration:none">Colored by Color Scripter
|
'BOJ > C++' 카테고리의 다른 글
[BOJ] 나무재테크 (0) | 2019.08.06 |
---|---|
[BOJ] 인구이동 (0) | 2019.08.06 |
[BOJ] 17143. 낚시왕 (0) | 2019.08.04 |
[BOJ] 17140. 이차원 배열과 연산 (0) | 2019.08.04 |
[BOJ] 17142. 연구소3 (0) | 2019.08.04 |